Ir al contenido principal

Entradas

Destacados

¿QUÉ APORTA UN ORIENTADOR LABORAL EN MI BÚSQUEDA DE EMPLEO?

De "www.lanuevarutadelempleo.com"

Interesante articulo de Miguel Angel Alonso

Según la Real Academia Española de la Lengua, “orientador” es aquel que orienta. Y ¿qué es orientar?

En el sentido que nos ocupa, orientar es “informar a alguien de lo que ignora y desea saber, del estado de un asunto o negocio, para que sepa mantenerse en él” y “dirigir o encaminar a alguien o algo hacia un fin determinado”.

Este es el origen y la base del trabajo de un orientador laboral. A partir de aquí, el objetivo del orientador es analizar las circunstancias de la persona a orientar (formación, experiencia profesional, capacidades, limitaciones, intereses, circunstancias personales, etc,) para ir marcándole el camino a seguir, determinar qué cosas debe cambiar y qué aspectos debe potenciar, para, finalmente, conseguir el resultado propuesto. Todo ello con la innumerable cantidad de técnicas y recursos que existen hoy día.

Pero esto es una breve descripción o reseña de la labor del orientado…

Entradas más recientes

REDES SOCIALES PROFESIONALES

¿Qué tal andas de empleabilidad?

Preguntas más habituales en una entrevista CON ORIENTACIONES (I)

La importancia de tu actitud y tus valores en tu búsqueda de empleo

Entrevistas de trabajo: tipos, formas y entrevistadores más habituales

Portales específicos para la búsqueda de empleo en sectores concretos.

Motivarte no es animarte, sino comprometerte contigo mismo

MARCO LEGAL DE LA ORIENTACIÓN PROFESIONAL